EDF fait de la pub pour ses docteurs

Incroyable mais vrai! Pour la première fois de l'histoire de France, une entreprise présente un jeune docteur en chair et en os dans une campagne de pub. C'est EDF qui l'a fait et nous l'avons vu dans 20 minutes du 24 mars (page 11).

Dr Sami Barbouchi (puisque c'est de lui dont il s'agit) explique sur l'encart publicitaire qu'il travaille au centre R&D d'EDF "sur les pompes à chaleur, une technologie prometteuse pour réduire les émissions de CO2" après une thèse Cifre, probablement.

Sincèrement, un grand "merci" à EDF de promouvoir ainsi le doctorat et les docteurs auprès du grand public!

En espérant qu'un jour, les docteurs en Sciences Humaines et Sociales soient aussi en haut de l'affiche.

Trop qualifiés, les PhDs?

On ne vous répétera jamais assez l'importance de fréquenter les réseaux sociaux (Viadéo, LindekIn pour ne pas les nommer) pour... réseauter ! Voir l'article rédigé par Dr Lindenbaum.

Mais s'arrêter là serait bien dommage car la participation aux différents forums de discussion et la lecture des commentaires s'avèrent toute aussi passionnantes !

En ce moment, je vous conseille vivement le forum "How to survive the "Overqualified, but under experienced" curse" sur le groupe "PhD careers outside of academia" sur LindekIn. On peut dire que les docteurs forment (malheureusement) une communauté mondiale que certains recruteurs considèrent comme une RH (ressources humaines) soit trop qualifiée, soit trop pointue.

Le BCG vous aime!

Mardi dernier, sur l'initiative de l'Institut doctoral de Paris 6, des docteurs devenus consultants du cabinet de conseil en stratégie Boston Consulting Group (BCG) sont venus témoigner de leur nouveau métier.

Ils ont parlé de la grande diversité de leurs missions et de leur rythme de succession (tous les 6 mois), des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique (68 bureaux dans le monde), de l'accélérateur de carrière qu'offre le passage par le BCG (ils sont souvent chassés).

De mon côté, j'ai particulièrement apprécié:

• la mise en place d'un processus de recrutement spécial "docteurs" et l'accompagnement en amont des candidats docteurs par des docteurs déjà insérés dans le cabinet;
• la prise en compte de l'expérience professionnelle : les docteurs (PhD) sont recrutés au second échelon du métier de consultant;
  
• l'existence d'un réseau interne de docteurs;
• la place (même réduite) accordée aux docteurs en sciences sociales.
  

Top des entreprises innovantes

Quelles sont les 10 entreprises les plus innovantes dans le monde?

En 2010, FastCompagny a classé toutes catégories confondues: Facebook, Amazon, Google, Apple, Huawei, First Solar, PG&E, Novartis, Walmart, HP.
Hum, on notera qu'innovation ne rime pas toujours avec engagement social.

Dans le domaine des biotechs : Novartis, Synthetic Genomics, Cytori Therapeutics, Roche/Genetech, Human Genome Sciences, Osiris Therapeutics, Amyris Biotechnologies, Biogen Idec, Novavax, Regeneron Pharmaceuticals.
Faites aussi un petit tour sur le classement chinois et indien. Très intéressant!

Le mois prochain, Business Week sortira son propre classement. En 2009, son trio de tête était tenu par Apple, Google et Toyota Motor. En tous cas, quelque soit le classement, pas une seule entreprise française à l'horizon!!!

Veille internationale n°4

Nous avons épluché les bulletins électroniques issus des services scientifiques des Ambassades de France et édités par l'ADIT. Voici le résultat pour l'hiver 2009.

• Allemagne : la Fondation Areva crée une chaire à l'université de Dresde (source)
  Soutien public de la R&D: les entreprises allemandes grognent (source)
• Pérou : la Fondation franco-péruvienne lance un programme de mobilité parrainé par les entreprises (source)
• Brésil : bientôt 10 000 membres au sein de Comunidade França-Brasil, le 1er réseau social franco-brésilien (source)
• Corée : investissement en R&D dans le secteur agroalimentaire et création d'un cluster (source)
  Prévision de hausse des dépenses de R&D en 2010 (source)
• Etats-Unis : désaffection des carrières scientifiques et technologiques, qui est responsable? En fait, "c'est un problème de marché du travail et non de système éducatif" conclut le rapport. En effet, les carrières scientifiques n'attirent pas les plus brillants à leur sortie de l'université (source)
  

FORUM: que faire avec un doctorat en chimie?

Chers docteurs en chimie, suite à la parution du Docteurs&Co n°25, nous vous invitons à venir témoigner sur votre insertion hors du milieu académique: galère, pas galère; industrie chimique ou pas; R&D, pas R&D...
Comment vous en êtes-vous sortis? Quels ont été les atouts et les inconvénients de votre formation par la recherche? Quels sont vos perspectives de carrière?
Bref, les commentaires sont à vous! N'hésitez pas à vous exprimer.

Liebe promovierte Chemiker,
Wir möchten Sie zu unserer Newsgroup einladen. Thema der Newsgroup ist "Berufsperspektiven für promovierte Chemiker ausserhalb des akademischen Bereichs".
Teilen Sie uns und den anderen Chemikern Ihre Erfahrung mit: schwieriger (oder nicht) Berufseinstieg, in der Chemie-Industrie oder in einem anderen Sektor, in der F&E oder in einer anderen Abteilung...
Sagen Sie uns auch, wie Sie es geschafft haben, nach Ihrer Promotion eine Stelle zu finden. Was sind die Vor- und Nachteile Ihrer Doktorandenausbildung? Was sind jetzt Ihre Zukunftsperspektiven?...
Weitere Informationen oder Kommentare sind natürlich erwünscht und wir freuen uns über Ihre Teilnahme!

Le forum est désormais fermé. It's closed now.

Docteurs&Co n°25 est paru

Oyé Oyé, le 25e numéro de votre magazine préféré vient de paraître (PDF). Son dossier porte sur les emplois pour les docteurs en chimie, avec un focus hors de la R&D.

Vous trouverez aussi des conseils pour activer les réseaux sociaux, faire une mission de docteur-conseil en Rhône-Alpes ou encore préparer votre mobilité en Suède.

Bref, comme d'habitude, j'espère que vous aurez plus d'idées pour vos recherches d'emploi après avoir refermé ce magazine.

Un site pour les docteurs en sciences de la vie

Le site info veille biotech a fermé ses portes... Rendez-vous désormais sur Buzz 4 Bio.

Vous y trouverez des interviews audio de DG d'entreprises de biotechnologies. Très intéressant! Ne passez pas à côté de la rubrique Actualité emploi.

Bref, une pépite pour préparer vos candidatures spontanées et vos entretiens d'embauche.

SERIE : formés à Grenoble et où après?

208 docteurs diplômés en 2006 de l'université Joseph Fourier ont répondu à l'enquête menée par l'Observatoire des formations et du suivi des étudiants (OFE) en 2009.

60.7% des docteurs de l'UJF travaillent dans le secteur public trois ans après leur thèse (phénomène des post-doctorats).

26.4% des docteurs de l'UJF travaillent en Rhône-Alpes et 42.2% sont à l'étranger (1/3 des docteurs sont en post-doctorat). Seulement 1/3 des docteurs diplômés en 2004 étaient hors de l'hexagone trois ans après leur soutenance.

Source: Evelyne Janeau, Docteurs des écoles doctorales de l'UJF. Promotion 2004, 2005 et 2006, OFE, février 2010.